Physical Address
304 North Cardinal St.
Dorchester Center, MA 02124
Nghỉ việc tại Vinmart là một quyết định quan trọng, ảnh hưởng đến cả công việc và cuộc sống cá nhân của mỗi nhân viên. Quá trình này không chỉ đòi hỏi sự chuẩn bị kỹ lưỡng mà còn cần nắm rõ các thủ tục, quyền lợi để bảo vệ lợi ích của bản thân. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ chia sẻ những kinh nghiệm thực tế, quy trình, thủ tục chi tiết cũng như các chính sách hỗ trợ, quyền lợi và lưu ý quan trọng khi nghỉ việc tại Vinmart. Nếu bạn đang cân nhắc nghỉ việc hoặc muốn chuẩn bị tốt nhất cho quá trình nghỉ việc, đây sẽ là những thông tin hữu ích dành cho bạn.
Nghỉ Việc Ở Vinmart
Mình từng làm việc tại siêu thị VinMart và giờ đã quyết định nghỉ việc. Theo hợp đồng không thời hạn, mình được nghỉ sau 45 ngày thông báo, tức là từ 15/5/2025 đến 30/6/2025. Mặc dù mình chỉ làm được 16 ngày, nhưng mà trong thời gian đó, mình nghĩ rằng mình vẫn sẽ được tính lương. Hợp đồng rõ ràng quy định về việc trả lương, vậy nên mình hy vọng điều này sẽ được thực hiện đúng.
Lương của mình hồi năm 2021 là 4 triệu 800 ngàn đồng cộng với các phụ cấp như 700 ngàn đồng cho trách nhiệm, 500 ngàn đồng cho quầy đông lạnh, và KPI nếu đạt số. Tổng thu nhập này khá ổn so với công sức bỏ ra. Nếu không có điều khoản nào cài cắm buộc phải làm hết tháng mới có lương, thì việc nhận lương cho những ngày đã làm là điều nên có.
Ngoài ra, mình cũng muốn nhắc nhở các bạn về việc ứng tuyển vào VinMart. Hiện nay có nhiều tài khoản giả mạo đang lợi dụng danh tiếng của siêu thị để tuyển dụng. Hãy cẩn thận và tìm hiểu kỹ trước khi nộp đơn nhé! Cơ hội làm việc ở VinMart không hề khó, chỉ cần bạn chuẩn bị kỹ lưỡng.
Kinh Nghiệm Nghỉ Việc Ở Vinmart
Mình đã trải qua 8 tháng làm việc tại VinMart, và đây là những kinh nghiệm của mình. Nếu bạn đang có ý định xin việc ở đây, hãy chắc chắn rằng bạn có bằng THPT nhé! Không chỉ có môi trường làm việc thân thiện, mà còn có nhiều cơ hội để tích lũy kinh nghiệm. Mình thấy việc ký hợp đồng rất quan trọng. Khi nghỉ việc, mình đã làm theo đúng quy định, gửi đơn xin nghỉ theo mẫu NS – 09 – 01 và thông báo trước 45 ngày.
Nói về lương, nếu bạn đã ký hợp đồng và có chấm công, dù bạn chỉ làm được một vài ngày thì vẫn có lương cho khoảng thời gian đó. Tuy nhiên, nếu bạn làm ở vị trí quản lý hoặc có những điều khoản ràng buộc khác, bạn cần chú ý đến những quy định của công ty. Mình khuyên bạn nếu đã quyết định nghỉ việc rồi thì đừng quay lại, vì điều đó có thể ảnh hưởng đến hình ảnh của bạn trong mắt nhà tuyển dụng.
Dù có một vài khó khăn trong công việc, mình vẫn cảm thấy VinMart là nơi tốt để học hỏi và phát triển bản thân. Với chế độ bảo hiểm và nghỉ phép đầy đủ, VinMart đã mang lại cho mình những trải nghiệm quý giá trong quá trình làm việc.
Thủ Tục Nghỉ Việc Ở Vinmart
Mình đã làm việc tại Siêu Thị Vinmart và giờ đang trong quá trình chuẩn bị nghỉ việc. Theo hợp đồng lao động không thời hạn, mình cần báo trước 45 ngày, nghĩa là từ 15/5/2025 đến 30/6/2025 mới chính thức nghỉ. Tuy nhiên, mình chỉ mới làm được 16 ngày trong tháng thì không biết có được tính lương hay không. Mặc dù mình đã ký hợp đồng và có chấm công đầy đủ.
Để thực hiện thủ tục nghỉ việc, mình sẽ cần viết một đơn xin nghỉ việc thật chuyên nghiệp và lịch sự. Việc này cần thể hiện sự trân trọng với công ty và đồng nghiệp, để mọi người hiểu rằng mình quyết định nghỉ việc không phải vì lý do tích cực. Sau khi gửi đơn, quản lý sẽ xem xét. Tiếp theo là xác nhận của phòng nhân sự và cuối cùng là duyệt cho nghỉ việc.
Mình cũng cần lưu ý rằng, để thanh lý hợp đồng lao động, chắc chắn sẽ có những giấy tờ cần thiết chứng minh việc chấm dứt hợp đồng. Với những quy định như vậy, mình hy vọng sẽ hoàn thành mọi thủ tục một cách suôn sẻ và nhận được quyền lợi xứng đáng.
Quy Trình Nghỉ Việc Ở Vinmart
Quy trình nghỉ việc tại Vinmart khá rõ ràng và cụ thể, nhằm đảm bảo quyền lợi cho cả nhân viên và công ty. Trước hết, nếu bạn muốn nghỉ việc, bạn cần viết đơn xin nghỉ theo mẫu NS – 09 – 01, mẫu này có thể lấy trực tiếp từ phòng nhân sự. Trong đơn, bạn nên ghi rõ lý do nghỉ việc và thời gian dự kiến. Đặc biệt, nếu bạn đã làm việc tại Vinmart được 16 ngày, bạn vẫn có quyền được nhận lương cho những ngày đã làm, bởi vì bạn đã ký hợp đồng lao động.
Tiếp theo, khi nộp đơn, bạn sẽ thực hiện quy trình thanh lý hợp đồng. Công ty sẽ rà soát các thông tin liên quan và tiến hành bàn giao công việc. Điều này rất quan trọng, đặc biệt nếu bạn có ý định quay lại làm việc sau này, vì nếu nghỉ việc không đúng quy trình, bạn sẽ không được chào đón trở lại Vinmart.
Cuối cùng, hãy nhớ rằng việc nghỉ việc nên được thực hiện một cách chuyên nghiệp và lịch sự. Đảm bảo bạn hoàn thành nhiệm vụ của mình trước khi rời đi để giữ lại mối quan hệ tốt đẹp với công ty. Hãy trú trọng vào việc điền đơn đầy đủ và trao đổi với cấp trên để mọi thứ diễn ra suôn sẻ nhé!
Lý Do Nghỉ Việc Ở Vinmart
Mình đã có một khoảng thời gian thú vị làm việc tại Vinmart, nhưng cuối cùng mình quyết định nghỉ việc. Lý do chính là mình nhận thấy rằng công việc part-time không đem lại sự phát triển cá nhân mà mình mong muốn. Dù có thời gian làm full-time, mình vẫn cảm thấy chưa đủ để khai thác hết cơ hội thăng tiến, nhất là khi không cần bằng cấp.
Hợp đồng cho phép nghỉ việc sau 45 ngày làm việc, và mình đã hoàn thành đủ thời gian quy định. Trong quá trình làm việc, mình cảm thấy mục tiêu nghề nghiệp của mình không còn phù hợp với định hướng phát triển của công ty. Mình luôn mong muốn tìm kiếm một môi trường làm việc mới, nơi mà mình có thể học hỏi và phát triển hơn nữa.
Qủa thực, việc nghỉ việc không hề dễ dàng, nhưng mình tin rằng đôi khi một quyết định táo bạo lại mở ra nhiều cơ hội mới. Cần phải lắng nghe giá trị bản thân và tìm kiếm những điều phù hợp nhất với mình trong sự nghiệp.
Quyền Lợi Khi Nghỉ Việc Ở Vinmart
Khi làm việc tại VinMart, nhân viên không chỉ nhận được thu nhập ổn định mà còn hưởng nhiều quyền lợi hấp dẫn. Mình cảm thấy môi trường làm việc ở đây rất thân thiện và đáng khích lệ. Dù mình mới chỉ làm được 16 ngày, nhưng theo hợp đồng, nếu nghỉ việc đúng quy định, công ty vẫn có nghĩa vụ thanh toán đầy đủ lương cho những ngày đã làm, kể cả lương cứng và các khoản phụ cấp.
Nếu mình đã ký hợp đồng và có chấm công rõ ràng, thì dù nghỉ trước thời hạn, mình vẫn được đảm bảo quyền lợi. Lương tháng 5 của mình là 6 triệu, chưa kể bảo hiểm, nên việc nhận đúng số tiền này là hoàn toàn hợp lý. Hơn nữa, VinMart còn có chế độ nghỉ hàng tuần và các ưu đãi khác cho nhân viên.
Nếu có vấn đề gì về lương hay quyền lợi, mình có thể gửi đơn yêu cầu thanh toán để bảo vệ quyền lợi của mình. Tóm lại, nhóm nhân viên chúng mình luôn được tôn trọng và bảo đảm quyền lợi, điều này làm mình cảm thấy yên tâm và gắn bó hơn với công việc.
Chính Sách Hỗ Trợ Khi Nghỉ Việc Ở Vinmart
Mình làm việc tại VinMart và muốn chia sẻ một số thông tin về chính sách hỗ trợ khi nghỉ việc. Theo hợp đồng không thời hạn, nếu mình nghỉ việc sau 45 ngày từ ngày 15/5/2025 đến 30/6/2025 thì sẽ đủ điều kiện nhận các chế độ. Mặc dù mình chỉ làm được 16 ngày, nhưng vẫn thắc mắc về việc liệu có được tính lương không, vì mình đã ký hợp đồng và có chấm công.
Nếu có quyết định nghỉ việc, mình còn được hưởng tiền trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm và cả tiền phép năm chưa nghỉ. Điều này thật sự giúp mình cảm thấy an tâm hơn. Sau khi chấm dứt hợp đồng, thời gian tối đa để được thanh toán là 14 ngày, nhưng có thể kéo dài đến 30 ngày trong một số trường hợp đặc biệt.
Ngoài ra, nếu mình phải ngừng việc do ốm đau hoặc tai nạn, lương ngừng việc sẽ được thỏa thuận giữa hai bên, nhưng vẫn phải bảo đảm quyền lợi cho người lao động. Điều này thể hiện sự quan tâm của VinMart đối với nhân viên. Thực sự, những chế độ này rất quý giá và làm mình cảm thấy được trân trọng trong công việc.
Báo Trước Khi Nghỉ Việc Ở Vinmart
Mình đã có 8 tháng làm việc tại Siêu Thị VinMart và trải nghiệm của mình khá thú vị. Đúng như hợp đồng lao động không xác định thời hạn, mình có thể nghỉ việc sau 45 ngày thông báo, và trong thời gian làm việc, mình đã trừ được số ngày phép. Tuy nhiên, nếu bạn chỉ mới làm được 16 ngày thì vẫn được tính lương cho thời gian đó, miễn là bạn có hợp đồng và chấm công rõ ràng.
Mỗi ca làm việc kéo dài gần 8 giờ, từ 6:00 đến 22:00, với thời gian nghỉ ngơi khoảng 30 phút. VinMart luôn tạo điều kiện cho nhân viên nghỉ ngơi hợp lý, bạn chỉ cần nghỉ 1 ngày trong tuần là được. Hơn nữa, công việc ở đây không yêu cầu bạn phải làm đủ 45 ngày báo trước để nhận lương, điều này thật thoải mái.
Tóm lại, môi trường làm việc ở VinMart rất thân thiện và chuyên nghiệp. Đối với những bạn mới ra trường hoặc có bằng THPT, VinMart là nơi lý tưởng để bắt đầu sự nghiệp. Hãy tận dụng cơ hội này để trải nghiệm và học hỏi thêm nhé!
Trong bối cảnh hiện tại, việc nghỉ việc ở Vinmart không chỉ là một quyết định cá nhân mà còn phản ánh nhiều yếu tố khác nhau trong cuộc sống và sự nghiệp của từng người. Có thể là do áp lực công việc, mong muốn tìm kiếm cơ hội mới hoặc những thay đổi trong môi trường làm việc. Tuy nhiên, mỗi sự kết thúc đều mở ra những cơ hội mới. Qua trải nghiệm tại Vinmart, chúng ta học hỏi được nhiều kỹ năng quý giá và kỷ niệm đáng nhớ. Hy vọng rằng, những ai đã rời bỏ nơi đây sẽ tìm thấy con đường phù hợp và tiếp tục phát triển trong tương lai.
